Uddannelse som arbejdsmiljørepræsentant

//

Din virksomhed står uden en arbejdsmiljørepræsentant også kaldet en AMR. Virksomheden har ikke medarbejdere der har taget uddannelsen inden for de sidste 3 år. Gennem https://arbejdsmiljoegruppen.dk/ er der mulighed for at få uddannet dine ansatte til at udføre opgaven. Det er også muligt at sende hele medarbejdergruppen på et kursus som giver dem uddannelsen. Det er lovmæssigt ansvarligt at der er en AMR i en virksomhed. Har virksomheden mere end 10 ansatte, skal der oprettes en arbejdsmiljøgruppe udover det at have en AMR ansvarlig.

AMR vigtigste opgave

Når der vælges en AMR er det vigtigt at vælge en medarbejder der aktivt og ansvarsbevidst vil gå ind i opgaven. Det kan også være en ansat der tidligere har været det, men blot skal have fornyet sin arbejdsmiljøuddannelse. Det er en vigtig opgave for virksomhedens ansatte, at der er styr på sikkerhed, ansvar, arbejdsmiljø, ergonomiske udfordringer eller andre miljømæssige udfordringer der kan finde sted på en arbejdsplads. Det er vigtigt at kunne stå til rådighed på arbejdspladsen eller de ansatte skal have mulighed for at kunne kontakte deres AMR på telefonen. AMR har en opgave at sørge for at de ansatte undgår at blive syge af at gå på arbejde og sørge for at ingen kommer til skade på arbejdspladsen.

Bestemt ikke kedeligt at tage uddannelsen

At tage uddannelsen som AMR vil for nogen nok mene kan være lidt kedeligt. Underviseren i Arbejdsmiljøgruppen har gjort det sjovt og interessant at tage arbejdsmiljøuddannelsen. Oftest er det også meget sjovere med undervisning i hele personalegruppen, da det er med til at styrke det gode arbejdsmiljø.

Hvilken type kursus er bedst for din virksomhed

Uddannelsesforløbet tilrettelægges ud fra hvilken branche virksomheden er i. Der kan være meget stor forskel på hvad de forskellige brancher har af problemstillinger og udfordringer. Vælges der et længere kursus er der større mulighed for at målrette undervisningen i en bredere undervisningsmodel. Står du og skal have dine medarbejdere på en arbejdsmiljøuddannelse, kan dette gøres enten med et 3 – dages kursus, online kursus eller som firmakursus. Det 3 – dages kursus består af 22 timer fordelt på 3 dage og der skal efterfølgende udarbejdes en praktisk opgave. 

Dette 3 – dages kursus er ligeledes muligt at tage på engelsk. Firmakurset foregår ude på virksomheden. Hvor der tages udgangspunkt i de problemstillinger der er for virksomhedens branche. Det er vigtigt når uddannelsen er afsluttet, at virksomheden har fået de metoder og redskaber der skal til. Så det videre arbejdsmiljøarbejdet fungerer optimalt og at de nye metoder og redskaber forbedrer arbejdsmiljøet i virksomheden. Gennem gruppearbejde for medarbejderne mulighed for at tage specifikke emner op. Emner de finder udfordrende i deres dagligdag. Der kan være dilemmaer der kan være gavnligt at få sat fokus på. Det kan være med til at få sat gang i nogle processer i forhold til samarbejdet på arbejdspladsen.

Mulighed for opdateringskursus

Hvis nogle medarbejder i virksomheden mangler opdateringskursus er der mulighed for fysiske suppleringskurser eller også kan de tages online. Arbejdsmiljøgruppen sørger for at give din virksomhed rådgivning om det der opfylder lovgivning indenfor arbejdsmiljø.